配圖為UCI設(shè)計(jì)公司公司案例
品牌VI設(shè)計(jì)是在最直接、最明顯的位置上將品牌融入到消費(fèi)者的日常生活中,是建立品牌形象的重要手段之一。本文從VI設(shè)計(jì)的基礎(chǔ),VI設(shè)計(jì)的目標(biāo)、要素,VI設(shè)計(jì)的流程以及VI設(shè)計(jì)的實(shí)施等四個方面,詳細(xì)闡述了品牌VI設(shè)計(jì)的相關(guān)知識,希望能夠幫助讀者更深入地了解品牌VI設(shè)計(jì)。
VI設(shè)計(jì),即視覺識別系統(tǒng)設(shè)計(jì),是指以視覺為主要載體,通過構(gòu)建一套視覺識別系統(tǒng)來傳達(dá)企業(yè)的內(nèi)涵和文化。其包括標(biāo)志設(shè)計(jì)、色彩應(yīng)用、字體設(shè)計(jì)、形象照片等方面,是企業(yè)品牌形象的重要組成部分。
VI設(shè)計(jì)的主要目的在于從視覺上把握和傳遞品牌理念、形象,使消費(fèi)者對品牌有更深入的了解和認(rèn)知。VI設(shè)計(jì)具有品牌宣傳、品牌區(qū)分、品牌定位等作用,對于企業(yè)品牌建設(shè)具有重要作用。
VI設(shè)計(jì)的標(biāo)志、色彩、字體等部分構(gòu)成了企業(yè)品牌的形象,修飾辦公環(huán)境、制定企業(yè)文化、規(guī)范員工形象等方面都是VI設(shè)計(jì)的應(yīng)用范圍。
a. 目標(biāo):VI設(shè)計(jì)的主要目標(biāo)在于傳遞品牌價(jià)值、強(qiáng)化品牌形象、建立品牌認(rèn)知。具體來說,VI設(shè)計(jì)要傳遞企業(yè)文化、服務(wù)品質(zhì)、產(chǎn)品特點(diǎn)等信息,強(qiáng)化品牌形象,提高品牌美譽(yù)度,影響消費(fèi)者的購買行為。
b. 要素:VI設(shè)計(jì)的要素主要包括標(biāo)志、色彩、字體等方面,這些要素構(gòu)成了品牌形象的核心。標(biāo)志是區(qū)分不同企業(yè)品牌的最直觀的標(biāo)志,色彩是視覺上最明顯的部分,字體可直接影響文化氛圍。此外,VI設(shè)計(jì)必須符合公司文化,體現(xiàn)公司形象。要素之間必須協(xié)調(diào),形成統(tǒng)一的管理系統(tǒng)。
c. 設(shè)計(jì)原則:VI設(shè)計(jì)要遵循統(tǒng)一性、一致性、總體性、更新性等設(shè)計(jì)原則。統(tǒng)一性是指VI設(shè)計(jì)的各要素具有相互關(guān)聯(lián)的統(tǒng)一性,一致性是指VI設(shè)計(jì)的各個方面呈現(xiàn)出一致性,總體性是指VI設(shè)計(jì)要符合品牌整體形象,更新性是指VI設(shè)計(jì)要與時俱進(jìn),不斷改進(jìn)、完善。
a. 調(diào)研與分析:在VI設(shè)計(jì)之前,一定要對企業(yè)形象、市場競爭等做出準(zhǔn)確的分析,明確市場需求,從而更好地進(jìn)行VI設(shè)計(jì)。
b. 創(chuàng)意設(shè)計(jì):根據(jù)對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、市場競爭等方面的分析,進(jìn)行VI設(shè)計(jì)的創(chuàng)意設(shè)計(jì)。
c. 初步設(shè)計(jì):根據(jù)創(chuàng)意設(shè)計(jì)的基礎(chǔ),完成VI設(shè)計(jì)的初步設(shè)計(jì)方案,包括標(biāo)志、色彩、字體的確定。
d. 審核修改: VI設(shè)計(jì)方案的修改需要廣泛征求相關(guān)人員的意見,進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),在統(tǒng)一性、一致性、總體性、更新性等原則方面進(jìn)行審查和修改。
e. 最終設(shè)計(jì):對修改后的VI設(shè)計(jì)方案進(jìn)行設(shè)計(jì)和生成。
f. 實(shí)施宣傳:VI設(shè)計(jì)的成功并不僅僅只是視覺效果和符合標(biāo)準(zhǔn),還需要進(jìn)行實(shí)施宣傳。通過廣告、網(wǎng)站、產(chǎn)品等方面去推廣品牌形象。
a. 變化太快:市場環(huán)境變化很快,企業(yè)在 VI 設(shè)計(jì)實(shí)施中需要針對變化及時進(jìn)行調(diào)整。解決方法:定期對VI設(shè)計(jì)進(jìn)行評估并進(jìn)行相關(guān)調(diào)整。
b. 組織實(shí)施困難:在VI設(shè)計(jì)實(shí)施過程中,組織力量管理不夠,流程不暢,公司不夠重視,導(dǎo)致實(shí)施困難。解決方法:加強(qiáng)組織管理,明確流程和時間節(jié)點(diǎn),變被動管理為主動管理。
c. 成本問題: VI設(shè)計(jì)需要投入大量成本進(jìn)行實(shí)施,因此,企業(yè)在實(shí)施 VI設(shè)計(jì)時需要合理控制成本。解決方法:深入分析項(xiàng)目需求,采用有效的方式降低成本。
d. 變化不徹底:VI設(shè)計(jì)的最終目的是建立全新的品牌形象,但在實(shí)施過程中,可能會出現(xiàn)變化不徹底的問題。解決方法:在實(shí)施過程中,要從總體上把握變化方向和變化深度,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
總結(jié):VI設(shè)計(jì)是企業(yè)品牌建設(shè)中不可或缺的一部分。針對文中所述,我們了解到企業(yè)VI設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)、目標(biāo)、要素和流程,也見證了VI設(shè)計(jì)在企業(yè)品牌形象建設(shè)中的重要性和應(yīng)用場景。VI設(shè)計(jì)還需在實(shí)施中考慮實(shí)際情況,并針對實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。希望通過本文的介紹,大家能夠?qū)I設(shè)計(jì)的相關(guān)知識有更深入的了解。
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