目標設定+戰(zhàn)略監(jiān)督–即使您的唯一職責是為公司進行市場營銷和/或業(yè)務發(fā)展，鄭州酒店vi設計公司也可能會洞悉公司的戰(zhàn)略方向以及各個部門之間的相互聯(lián)系。您對公司的產(chǎn)品或服務如何適應更廣泛的行業(yè)也有非常敏銳的想法。即使您傳達了有關行業(yè)的關鍵目標或見解，B2B營銷代理也永遠不會對您的工作有全面的了解。因此，您應該始終保持對公司目標設定和總體營銷策略的控制。您可以征求代理商的意見，以尋求最佳渠道，執(zhí)行活動和理想的消息傳遞的方向-但最終您應該成為策略的最終管理者和決策者。

潛在客戶培育+資格認證–經(jīng)驗豐富的代理機構可以幫助您建立潛在客戶培育過程，幫助鄭州酒店vi設計公司開發(fā)吸引和培育潛在客戶的工具，并評估潛在客戶的質量，但是成功的潛在客戶培育和資格認定過程是由內(nèi)部來源推動的。為什么？因為您知道潛在客戶面臨的痛苦點或挑戰(zhàn)，以及在什么時候出現(xiàn)這些挑戰(zhàn)。此外，您知道要問準潛在客戶的問題，以確定它們是否適合您的產(chǎn)品或服務。

競選構想–這似乎違反直覺。鄭州酒店vi設計公司為什么不呼吁B2B代理商提出廣告活動的創(chuàng)意？是的，您絕對希望將任何廣告系列的創(chuàng)意開發(fā)工作外包給代理商。但廣告活動通常會圍繞內(nèi)部目標，增加收入或銷售策略。出于這個原因，最好將常規(guī)廣告系列構思保留在內(nèi)部。如果您確定是時候對數(shù)量不足的特定產(chǎn)品或服務進行推廣了，那么請與您的B2B代理商聯(lián)系，以幫助他們開展該活動。

與合適的B2B代理商合作是真正的伙伴關系。一旦找到合適的人選，他們將成為您內(nèi)部市場營銷和業(yè)務開發(fā)團隊的延伸，并呼吁您的專業(yè)知識和他們的專業(yè)知識來制定成功的營銷策略。