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鄭州logo設(shè)計(jì)公司-河南logo設(shè)計(jì)公司和鄭州商標(biāo)設(shè)計(jì)公司

2020-11-10

鄭州logo設(shè)計(jì)公司入站營銷是需求營銷人員應(yīng)將其用作全面,全渠道需求策略的一部分的策略。入站營銷范圍內(nèi)的數(shù)字營銷策略和拉動(dòng)方法是與精通數(shù)字決策者聯(lián)系的高效模式。入站營銷策略可以很好地支持思想領(lǐng)導(dǎo)力,線索生成,線索培養(yǎng),管道增長以及支持需求生成最終管道增長最終目標(biāo)的其他指標(biāo)。

但是,大多數(shù)營銷組織發(fā)現(xiàn)他們僅使用入站策略就達(dá)到了頂峰,他們發(fā)現(xiàn)必須擴(kuò)展到付費(fèi)數(shù)字工作(例如第三方牽頭行)和傳統(tǒng)營銷渠道(例如面對面的活動(dòng))來擴(kuò)展需求和達(dá)成目標(biāo)。


入站是需求產(chǎn)生的關(guān)鍵組成部分,并將繼續(xù)存在。潛在客戶希望自己進(jìn)行研究,因此您的入站游戲必須始終處于準(zhǔn)時(shí)狀態(tài)。但是,就像我們經(jīng)常說的那樣,您不能指望所有的潛在客戶都來敲門。您不能僅憑入站進(jìn)行擴(kuò)展。您的組織在哪些方面滿足需求生成營銷成熟度的要求?要針對一些最有效的需求營銷組織對您的B2B營銷計(jì)劃進(jìn)行基準(zhǔn)測試,并確定需要改進(jìn)的地方,請下載 “ B2B需求營銷評估指南和業(yè)務(wù)編排”?!币粋€(gè)銷售發(fā)現(xiàn)電話的重點(diǎn)就是:發(fā)現(xiàn)。您正在嘗試發(fā)現(xiàn)銷售機(jī)會或取消潛在客戶的資格,以免浪費(fèi)更多時(shí)間。


一個(gè)銷售發(fā)現(xiàn)電話的目的應(yīng)該是了解潛在客戶的需求,以確定鄭州logo設(shè)計(jì)公司是否可以協(xié)助他們。如果您不花時(shí)間去尋找準(zhǔn)客戶的確切需求,而是繼續(xù)傳遞有關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)的信息,那么您可能會浪費(fèi)時(shí)間和時(shí)間。所有這些時(shí)間加起來,所以值得了解如何執(zhí)行完美的銷售發(fā)現(xiàn)電話。通過這種方式,您可以將時(shí)間最大化,并為真正對您提供的產(chǎn)品感興趣的人騰出時(shí)間。


成功的發(fā)現(xiàn)呼叫的組成部分是什么?

談話的性質(zhì)將成為關(guān)鍵時(shí)刻決定交易成敗的決定因素。例如,確切知道要問的問題將使您的潛在客戶到達(dá)您需要的位置:公開獲取更多信息,演示或購買。當(dāng)然,還有其他因素都應(yīng)考慮在內(nèi)。在撥打電話之前,必須進(jìn)行一些計(jì)劃。否則,您將無法勝任,并且您將無法準(zhǔn)備好解決任何曲線球問題。您的準(zhǔn)客戶可能會意識到鄭州logo設(shè)計(jì)公司將嘗試向他們出售產(chǎn)品,因此他們的警衛(wèi)可能會加強(qiáng),他們可能會提出具有挑戰(zhàn)性的問題供您回答。


根據(jù)潛在客戶的職位和潛在要求,考慮他們可能問您的問題類型。確定鄭州logo設(shè)計(jì)公司將對這些問題給出的答案的類型。另外,考慮一下您將使用的語言–保持積極和友好的態(tài)度,并放棄任何說服的趨勢。準(zhǔn)備就緒后,請?jiān)谥码娭芭c經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)成員或經(jīng)理進(jìn)行練習(xí)。當(dāng)您開始打電話時(shí),首先要讓準(zhǔn)客戶確切地知道您的意圖:您想了解他們的情況和潛在需求。


通過讓他們知道在此初步探索結(jié)束時(shí)沒有義務(wù)繼續(xù)討論來減輕壓力,但是如果他們感興趣,您很樂意安排其他聊天或演示。您提出的各種問題都會打或打斷您的電話。最終,他們只會考慮您的產(chǎn)品或服務(wù)是否值得考慮。首先,您需要了解您的產(chǎn)品或服務(wù)甚至對他們有用。因此,找出未來一年在團(tuán)隊(duì)或業(yè)務(wù)增長方面的計(jì)劃是很有意義的。


嘗試發(fā)現(xiàn)他們當(dāng)前面臨的問題以及解決問題的計(jì)劃。在這一點(diǎn)上,您的產(chǎn)品或服務(wù)似乎開始更具吸引力。最難問的問題是那些會促使人們認(rèn)為購買產(chǎn)品或服務(wù)有一定緊迫性的問題。例如,假設(shè)您的企業(yè)正在銷售培訓(xùn)計(jì)劃。您可能會問,在業(yè)務(wù)時(shí)間限制內(nèi)招聘和培訓(xùn)新員工時(shí),鄭州logo設(shè)計(jì)公司的潛在客戶會面臨什么挑戰(zhàn)。故事很棒,因?yàn)樗鼈兛梢詭椭臐撛诳蛻襞c其中的角色建立聯(lián)系。當(dāng)您提供類似挑戰(zhàn)的示例以及如何幫助您解決這些挑戰(zhàn)時(shí),您的潛在客戶就更有可能傾聽。


本質(zhì)上,您是在給他們推薦書,但是您的操作方式很重要。您不想談?wù)撎嗟暮锰幒凸δ埽驗(yàn)檫@太明顯了并且是事實(shí)。討論您以前的客戶所面臨的問題以及您的產(chǎn)品或服務(wù)如何有效地解決它。討論您以前的客戶所面臨的問題以及您的產(chǎn)品或服務(wù)如何有效地解決它。一個(gè)很好的方法是進(jìn)行案例研究。這最終是關(guān)于鄭州logo設(shè)計(jì)公司的產(chǎn)品或服務(wù)如何幫助某人克服挑戰(zhàn)的成功故事。


例如:

“當(dāng)我與客戶A一起工作時(shí),他們?yōu)樗麄兊匿N售代表向客戶提供不一致的建議和信息而感到困擾,從而失去了銷售。經(jīng)過為期一周的培訓(xùn)后,有85%的操作員在三個(gè)月內(nèi)首次實(shí)現(xiàn)了銷售目標(biāo)?!?/p>

接下來,您可以提出一個(gè)主要問題,例如“知識升級可以使鄭州logo設(shè)計(jì)公司的銷售代表中的多少受益,您認(rèn)為這會對您的月營業(yè)額產(chǎn)生什么影響?”

如果您可以講一個(gè)很棒的故事,并就潛在客戶在這種情況下的親身經(jīng)歷提出一個(gè)主要問題,那么您可以打開對話,討論您的產(chǎn)品如何在特定情況下提供幫助。

聲明:本文“鄭州logo設(shè)計(jì)公司-河南logo設(shè)計(jì)公司和鄭州商標(biāo)設(shè)計(jì)公司”信息內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò),文章版權(quán)和文責(zé)屬于原作者,不代表本站立場。如圖文有侵權(quán)、虛假或錯(cuò)誤信息,請您聯(lián)系我們,我們將立即刪除或更正。
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